根据《各民主党派中央关于加强内部监督工作座谈会纪要》《中国农工民主党党内监督条例》等要求，结合实际，特制定本计划。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实中共十九大和十九届历次全会、即将召开的中共二十大精神，认真贯彻中共吉林省第十二次党代会精神，深刻领会“两个确立”的决定性意义，落实《中国农工民主党章程》和《中国农工民主党党内监督条例》要求，以“关键少数”为重点，以贯彻落实制度为抓手，充分发挥内部监督专责机构作用，不断健全内部监督工作机制，完善内部监督制度和监督体系，着力抓好政治监督、作风监督和组织监督，提高农工党各级组织队伍建设水平。
二、工作任务
（一）推进各级领导班子建设
全面贯彻《各民主党派中央关于加强内部监督工作座谈会纪要》精神，协助省委会加强省市领导班子建设水平，深入开展思想政治工作，深刻领会“两个确立”的决定性意义，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，加强集体领导、民主决策，强化勤政、廉政教育，提升“五种能力”，打造政治坚定、组织坚实、履职有力、作风优良、制度健全的参政党领导班子。
（二）加强党员队伍廉政建设
开展常态化廉政风险预警提示，增强党员队伍廉洁自律意识，提升各级组织对党员违法违纪风险管控能力和水平，提升对违纪违法党员问题线索的调查处理能力和水平，实现警钟长鸣，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐建设。
（三）督促落实省委会各项工作任务
依据省委会年度工作重点，加强对各级组织执行省委会决议、决定和党内法规的巡查督导，推进省委会部署各项任务的落地落实。
（四）加强自身建设
提升各级监督委员会队伍思想政治建设、履职能力建设和工作作风建设水平，夯实党内法规和政策知识基础，增强责任意识，打造政治可靠、具有担当精神的监督委员队伍。
三、工作安排
2022年8月，组织开展党内监督工作调研，与兄弟省委会开展内部监督工作经验交流。
2022年9-10月，组织省、市各级领导班子召开廉洁风险预警提示座谈会议，组织开展警示教育参观学习。
2022年11-12月，组织学习中共二十大精神和农工党中央十七大精神，协助各市委会、省直工委召开领导班子民主生活会，开展年度述职和民主评议。
2022年12月底前，组织召开农工党吉林省第八届委员会内部监督委员会第二次全体会议，安排部署2023年工作重点。
2023年1-5月，举办省、市两级监督委员培训班1-2次。
2023年6-10月，巡查督导7个市委会和省直工委工作开展情况，开展常态化廉政风险预警提示，督导落实党内法律法规、文件精神及省委会年度工作部署情况。
2023年年底前，协助省、市委会召开年度领导班子民主生活会、谈心谈话会，开展年度述职和民主评议。
